Nieuws

Marianne Holleman is HR directeur en bestuurslid bij GGZ Oost Brabant. Van GGZ Oost Brabant wil ze een inclusieve organisatie maken. Niet alleen hoor, maar met iedereen die er werkt en het liefst ook daarbuiten.

Tijdens het voorjaarsevenement - dat dit keer plaatsvond bij IBN in Uden - verdiepten we ons in manieren om sociaal te ondernemen. GGZ Oost-Brabant, Vion Food, Start Foundation en social mediabedrijf Apostle verzorgden de sessies.

Wat doe je als je hetzelfde doel hebt, dezelfde mensen om je heen en dezelfde ondernemers? Juist! Samenwerken. Dat is precies wat we gaan doen met het Werkgever Service Punt Noordoost-Brabant. Voortaan zult u ze daarom iets vaker voorbij zien komen.

Benieuwd naar de events en thema's die de afgelopen 5 jaar de revue hebben gepasseerd? Blader 'm hier door.

Het najaarsevenement in de Verkadefabriek in Den Bosch gaf ons een gevoel van trots. Onder meer omdat er 845 mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt bij al onze founders en partners werken.

Cohesie, het maatschappelijk fonds van Hendriks Coppelmans Bouwgroep (onze partner), is weer op zoek naar goededoelenprojecten die de woon- en leefomgeving van mensen verbeteren.

Ik ga in gesprek met Erik Jansen van Rabobank Uden Veghel. Over het founderschap van AANtWERK natuurlijk, maar ook over de belofte die ze doen om de wereld een stukje mooier te maken. "We zijn er hier als eerste bij."

Werkgeluk. Dat was het thema van het midzomerevent bij Beachclub Sunrise in Best. E wat was Leo Bormans inspirerend. Ieder woord was raak. "Een deel van je geluk of werkplezier is maakbaar voor individuen, teams en organisaties."

Nog nooit eerder werd er op zo'n dynamische, interessante, inspirerende en hilarische manier met elkaar gesproken over hoe we de arbeidsproblematiek op kunnen lossen.

Tijdens het jaardiner is het Boxtelse Holland Recycling als winnaar uit de bus gekomen. Majid Arai en zijn team winnen de allereerste MVO Award Noordoost-Brabant.

Na een spannende pitchavond met verhalen van zes ondernemers die allemaal op hun eigen manier pionieren op het gebied van inclusief ondernemen, zijn er drie bedrijven waarvan de jury behoorlijk van onder de indruk is.

Onze partner Hendriks Coppelmans uit Uden financiert ieder jaar een project via haar Fonds Cohesie. Dat project heeft altijd te maken met het verbeteren van de leefomgeving van mensen. Cohesie roept jou op om een project aan te dragen.

Achter de schermen zijn we al in volle gang! Met nomineren, jureren en overleggen. U zult nog nog even moeten wachten, want alleen de laatste zes maken we bekend aan het grote publiek. Meld je aan want dan ben je er bij!

We hebben het over stickeren ofwel adressstickers aanbrengen. Want dat gebeurt de hele dag bij het Boxtelse e-fulfilment bedrijf. Een term die ik het liefst omschrijf als een geschenk uit de hemel.

Wat een man, wat een performance. Ik denk dat we allemaal op het puntje van onze stoelen hebben gezeten tijdens het uurtje met Björn.

Onze founder Toekomst Schoonmaakbedrijven vierde onlangs haar 75-jarig jubileum. Tijdens de feestelijkheden haalde zij een bedrag van €3.500 op. Lees in hun blog wat ze daarmee hebben gedaan.

Heb je een goed idee om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt uit Den Bosch aan het werk te helpen? Laat het ons weten. Wie weet win jij een jaar lang begeleiding én een bedrag van €3.500.

We kennen de Rabobank natuurlijk van haar financiële dienstverlening. Maar wist u dat de bank een prachtige duurzame formule heeft? Welzijn in Nederland en duurzaam voeden wereldwijd zijn speerpunten. Trots op onze founder!

Op 11 mei organiseerde IBN de workshop 'Gebiedseconomie' in Eindhoven. Op het programma stond een bezoek aan Brainport Park, Piet Hein Eek en de PSV Foundation.

Het voorjaarsevenement op maandag 20 maart 2017 was een succes! Met inspirerende sprekers, een gave locatie en de kick off van Verspild. Bekijk het online magazine met film en foto's.

Tijdens deze bijeenkomst staat het thema 'maatschappelijke impact meten' centraal. Als sociaal ondernemer wil je natuurlijk graag laten zien wat jouw activiteiten opleveren voor de samenleving.

​Op maandag 20 maart wacht er opnieuw een inspirerend en inhoudelijk programma op u tijdens het voorjaarsevenement bij De Verspillingsfabriek in Veghel.

Hans en Caroline van der Lee zijn ‘Ondernemers van het Jaar’. Het was de sterke maatschappelijke betrokkenheid waar de jury en ondernemend Oss zo van gecharmeerd waren. Want welk geheim schuilt er achter het succes van depostBode?

Donderdag 10 november stond geheel in het teken van 60 jaar WSD. De gasten genoten van de uitreiking van de WSD Innovatieaward én een spectaculair optreden van André Kuipers.

Het is feest! Want WSD bestaat 60 jaar. Reden te meer om het vertrouwde jaardiner voor één keer te verruilen voor een wel heel bijzonder najaarsevenement, op een prachtlocatie én voor relaties van zowel AANtWERK als WSD.

Elkaar inspireren over People. Daar draait het om op woensdag 14 september tijdens het symposium van Argo Advies. U kunt erbij zijn!

Wat zijn we veel te weten gekomen over participatie van mensen in nood. Blij zijn we met onze nieuwe partners BAKXWAGENAAR,BANNING, Twins Bedrijfscatering en Yobbing. Voor nu wensen we iedereen een fijne vakantie.

Ja! Er zijn weer vijf organisaties die zich aan hebben gesloten bij AANtWERK. Welkom HR5, BrabantWonen, DAVID, Fortron en Fitland.

Hemeltjelief! Wat een gebouw. Wiltec staat er groot op de gevel. Met 270 medewerkers, 12.000 klanten en 40.000 artikelen op voorraad – dat verklaart een boel – faciliteert zij klanten in hun streven naar beter.

De oudere werknemer: lust of last? Dat was het thema van de workshop die Ergo Optima samen met Weener XL verzorgde. De opkomst was groot en de inhoud motiverend en inspirerend.

Progress Uitzendbureau is geen onbekende voor AANtWERK. Jarenlang was zij partner en maakt nu de overstap naar founder. We verwelkomen ook graag onze nieuwe partners.

Het allereerste evenement van 2016 was top! Met fijne sprekers, een geweldige locatie en boordevol inspiratie. Bekijk het online magazine met film en foto's.

Werken met mensen die een afstand tot de arbeidsmarkt hebben? Lees hier praktische tips.

Hans van der Lee is op het Business Gala in Oss uitgeroepen tot Ondernemer van het Jaar. Wij zijn supertrots op onze founder.

Het was volle bak op maandag 14 maart bij de Generaal-Majoor de Ruyter van Steveninck kazerne in Oirschot. Deelnemers kregen een kijkje in de keuken over hoe zij werken met mensen uit de Participatiewet.

Een sterke verbinding met de maatschappij. Volgens Cor van Gerven is dat essentieel voor een brede onderwijsinstelling als het Koning Willem 1 College. Iedereen is er welkom, verkondigt hij. Echt iedereen.

Mohamed Acharki ziet niet zoveel beren op de weg als het gaat om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Hij laat ze deelnemen in en aan de maatschappij. Door ze een thuis te geven. Of een baan.

Tijdens het 3de jaardiner waren we behoorlijk onder de indruk van ondernemer, inspirator en spreker Leen Zevenbergen. Dat hij zijn presentatie met ons wil delen, is natuurlijk de kers op de taart.

“Ze gaan met plezier naar hun werk, zijn op tijd en groeien in hun functie én op persoonlijk vlak.” Walter van der Velden Jonkers en Raoul Gregoire zijn blij met de medewerkers die bij ze werken. Ook die met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Wiltec uit Uden in onze nieuwe founder! Daarnaast verwelkomen we een aantal nieuwe partners.

Tijdens het derde jaardiner van MVO platform AANtWERK draagt Rob Dekker van Woonstichting St. Joseph zijn voorzitterschap na drie succesvolle jaren over aan culinair dienstverlener Bob Hutten.

Met vestigingen in Boxmeer, Oss, Cuijk, Uden en Veghel is ROC de Leijgraaf een grote speler in het Noordoost-Brabantse onderwijs. Ook zijn we bijzonder blij met diverse nieuwe partners.

AANtWERK prijst zich rijk met twee nieuwe founders. Vebego uit Voerendaal en depostBode uit Oss

Met onze nieuwe founders: Jeroen Bosch Ziekenhuis, Koning Willem I College, Van der Velden rioleringsbeheer, Zayaz. woon en ongewoon. We verwelkomen diverse partners.

Met ruim 100 gasten, een toplocatie en een heerlijk zonnetje was het op maandag 15 juni prima toeven op het midzomerevenement.

Het MVO platform waar werkgevers elkaar inspireren op het gebied van de ‘P’ van People gaat in een nieuwe vorm verder.

Het nieuwe logo is op spectaculaire wijze gelanceerd tijdens het midzomerevenement op 15 juni. Benieuwd?

Welkom op de splinternieuwe website van AANtWERK. Reden: vanaf nu gaan Weener XL, IBN en WSD samen verder met dit MVO platform.

Wilt u op de hoogte blijven van de evenementen en workshops? En vind u het leuk om interessant nieuws over MVO te ontvangen?